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    公司新聞

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    • 企業應該如何將建筑施工勞務大軍引向制度化?

      我國建筑勞務施工從業人員直接從農村走向城市建設,從放下鋤頭蓋大樓,在沒有經過規范化、制度化引導下,直接著手于建筑施工,給城市建設造埋下無形的隱患。那么,怎么樣如何正確引導中國建筑勞務大軍走向制度化、知識化、技術化、規劃化?建設主管部門強制引
      發布時間:2020-05-22   點擊次數:30

    • 如何讓建筑勞務來降低企業成本?

      1、營改增后,清包工合同稅率降低對建筑勞務公司而言,營改增以后,按照稅法規定,建筑勞務公司按照11%征稅。營改增之前,建筑勞務公司是按照3%征稅的,相當于多了8%,所以建筑勞務公司的稅負相對來說是加重的。稅法規定,清包工合同可以選擇簡易計稅
      發布時間:2020-04-17   點擊次數:59

    • 建筑勞務派遣與建筑業勞務分包相關營業稅處理

      一、建筑勞務派遣及營業稅稅務處理  (一)概念及界定  勞務派遣企業是指經工商行政管理、勞動保障部門或人事部門批準,依照公司法有關規定審理,根據用工單位的需要,在中華人民共和國境內招聘、錄用員工后,將員工派往用工單位從事階段性工作并獲取相應
      發布時間:2020-03-27   點擊次數:51

    • 建筑勞務公司與建筑公司有什么不同

      建筑企業是指從事建筑工程、線路管道設備安裝工程、土木工程、裝修工程的新建、擴建、改建活動的企業。建筑企業想要在其資質等級許可的范圍內從事建筑活動,必須按照其擁有的注冊資本、凈資產、專業技術人員、技術裝備和已完成的建筑工程業績等資質條件申請資
      發布時間:2020-03-12   點擊次數:67

    • 關于中小企業的人事外包問題應該如何去解決?

      很多中小企業都沒有自己的人力資源部,不能為員工提供完備的福利待遇和培訓機會,也會造成*秀員工招聘困難、關鍵人員流失等一系列問題的出現。企業為了避免繁瑣的事務性工作而影響到企業核心業務發展,所以就急需尋求解決方案。正是這些原因,才會讓企業意識
      發布時間:2020-02-27   點擊次數:23

    • 如何判斷一家勞務外包公司是否正規?

      現在員工的工資上漲,而企業的用工成本也在提高,如果企業想要降低招聘成本,提高效率的話一般傾向于選擇一家勞務外包公司,那么怎樣知道外包公司是否可靠呢?廣西勞務分包小編支招教你如何判斷一家勞務外包公司是否正規?服務經驗是否豐富:正規專業的勞務外
      發布時間:2020-02-13   點擊次數:21

    • 勞務派遣人員的社保應該哪個公司辦理

      企業應該按照規定為員工辦理社保繳納,相信有了解過派遣用工的朋友都知道,勞動派遣用工是涉及三方主體兩個單位的,分別是用工單位(企業)與用人單位(勞務公司),那么勞務派遣人員的社保是由企業繳納還是人才派遣公司繳納呢?下面廣西勞務分包和大家詳細說
      發布時間:2020-01-12   點擊次數:27

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